CA Excellence Human Resources -  ist eine Personaldienstleistungsagentur mit Fokus auf Executive & Professionall Search für ausgewählte Branchen, die mit Fachkräftemängel zu kämpfen haben.

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Smarte IT-Recruitinglösungen für Ihren technologischen Vorsprung

Wir sind Ihr spezialisierter Partner für die zielgenaue Besetzung von IT-Fach- und Führungspositionen. Mit tiefem Verständnis für moderne Technologien, agile Projektumgebungen und komplexe IT-Infrastrukturen liefern wir Ihnen genau die Expertinnen und Experten, die Ihre digitalen Projekte vorantreiben. Unsere Stärke liegt in der Kombination aus technischem Know-how, datengetriebenem Recruiting und einem aktiven Netzwerk hochqualifizierter IT-Professionals. Schnell, effizient und passgenau – damit Sie der Konkurrenz immer einen Schritt voraus sind. Unser Team besteht aus erfahrenen Recruiting-Profis mit tiefem Verständnis für moderne IT-Infrastrukturen, Softwareentwicklung, Cloud-Technologien, Cybersecurity und Data Engineering. Wir kombinieren technisches Know-how mit einem strukturierten Auswahlprozess, um hochqualifizierte IT-Spezialisten zu identifizieren – schnell, passgenau und mit Blick auf Ihre Projektziele. Durch unser aktives Netzwerk, präzise Marktkenntnis und digitale Recruiting-Tools sichern wir Ihnen den Zugang zu geprüften Talenten, die nicht nur mit ihren Fähigkeiten überzeugen, sondern auch langfristig zum Erfolg Ihres Unternehmens beitragen. Hier haben wir uns die Qualifikationsvorraussetzungen vom Fach- und Führungspersonal zu Eigen gemacht und liefern Ihnen passgenaue Kandidaten.

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Fachkräfte für Ihre Kanzlei – passgenau, professionell, praxiserprobt

Wir sind Ihr spezialisierter Partner für die Rekrutierung qualifizierter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Mit tiefem Branchenverständnis, einem gezielten Auswahlprozess und einem starken Netzwerk identifizieren wir genau die Talente, die fachlich und menschlich zu Ihrer Kanzlei passen. Als spezialisierter Dienstleister für die Personalgewinnung in Full-Service-Steuerberatungskanzleien unterstützen wir Sie dabei, qualifizierte Fach- und Führungskräfte zu finden – von Steuerfachangestellten über Bilanzbuchhalter bis hin zu Steuerberater:innen. Mit tiefem Branchen-Know-how, effizientem Recruiting und einem starken Kandidatennetzwerk sorgen wir dafür, dass Ihre Kanzlei personell bestens aufgestellt ist – heute und in Zukunft.

Auch hier haben wir uns die Qualifikationsvoraussetzungen zu Eigen gemacht und verstehen, dass hierzu die Mandantenzuordnung, eigenständige Betreuung, Erstellung monatlicher BH, BWA’s, USt VA, StE, JA, etc. Gang und Gebe ist.

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Pflege braucht Menschen – wir finden sie.

Der Fachkräftemangel im Pflege- und Gesundheitswesen ist eine der größten Herausforderungen unserer Zeit. Als spezialisierter Personaldienstleister unterstützen wir Pflegeeinrichtungen, Seniorenheime und ambulante Dienste dabei, qualifiziertes Personal zu gewinnen – schnell, zuverlässig und nachhaltig. Ob Pflegefachkräfte, Pflegehilfskräfte oder Leitungspersonal: Wir bringen die richtigen Menschen an den richtigen Platz, damit Versorgung und Menschlichkeit nicht auf der Strecke bleiben. Wir haben auch die Erfahrung in der internationalen Rekrutierung und vermitteln qualifiziertes Pflegepersonal aus dem Ausland – zuverlässig, anerkennungsverfahrenserprobt und integrationsorientiert.
Dank unserer bewährten Prozesse konnten wir bereits zahlreiche Einrichtungen erfolgreich mit examiniertem Pflegepersonal und Pflegehilfskräften besetzen – dauerhaft und passgenau. Wir kümmern uns nicht nur um die Auswahl geeigneter Kandidat:innen, sondern begleiten auch Anerkennungsverfahren, Sprachqualifizierung und Integration in den Arbeitsalltag. So schaffen wir Perspektiven – für Ihre Einrichtung und für Menschen, die Pflege mit Herz leisten. Wir rekrutieren gezielt:

• examinierte Pflegefachkräfte gemäß § 1 PflBG
• Betreuungskräfte nach § 43b SGB XI
• Pflegehilfskräfte mit Erfahrung
• sowie künftige Fachkräfte in Anpassungs- oder Anerkennungsverfahren

Unsere Expertise umfasst den gesamten Prozess – von der Auswahl über die sprachliche Qualifizierung (B2-Niveau) bis zur Begleitung der beruflichen Anerkennung und erfolgreichen Integration in den Pflegealltag. Zahlreiche Pflegeeinrichtungen konnten durch unsere Unterstützung bereits reihenweise vakante Stellen besetzen und langfristig Personal sichern.

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Ihr Partner für die Personalbeschaffung im Gesundheitswesen – 

Expertise in der Besetzung von Arztpositionen
Der Fachkräftemangel im medizinischen Sektor ist eine der größten Herausforderungen für Gesundheitseinrichtungen. Als spezialisierter Personaldienstleister im Bereich der Ärztevermittlung helfen wir Ihnen, hochqualifizierte Mediziner zu finden, die nicht nur über exzellente fachliche Qualifikationen verfügen, sondern auch in Ihre Teams und Ihre Unternehmenskultur passen. Ob Allgemeinmedizin, Chirurgie, Gynäkologie, Psychiatrie oder spezialisierte Fachrichtungen – wir verstehen die Anforderungen und Engpässe, die mit der Besetzung von Arztpositionen verbunden sind. Mit unserem umfangreichen Netzwerk, einer präzisen Zielgruppenansprache und fundiertem Fachwissen in der Medizinbranche gewährleisten wir eine schnelle und effiziente Vermittlung von Ärzten, die langfristig zur Qualität Ihrer medizinischen Versorgung beitragen.

„Wir stehen für exzellente Beratungsleistungen, nachhaltige Vermittlungserfolge und den persönlichen Kontakt zu unseren Kandidaten.“

Mit unserem tiefen Markt- und Branchenverständnis haben wir uns die Qualifikationsvoraussetzungen zu besetzender Vakanzen zu Eigen gemacht.

Dank unserer Erfahrung verfügen wir über ein Netzwerk mit persönlichem Zugang zu Top-Kandidaten.

Wir legen sehr großen Wert auf die persönliche Betreuung unserer Mandanten und Kandidaten.

 

Unser Honorarmodell – Fair und risikolos für Sie
Unser Honorarmodell ist einfach, transparent und auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt. Wir setzen auf eine erfolgsbasierte Vergütung, die es Ihnen ermöglicht, ohne finanzielles Risiko die besten Talente zu gewinnen. Das bedeutet: Sie zahlen nur, wenn wir erfolgreich einen passenden Kandidaten für Ihre offene Position finden. Wir bieten verschiedene Modelle an, je nach Umfang und Komplexität der Personalbeschaffung. Von einer festen Vermittlungsgebühr bis hin zu flexiblen Konditionen, die sich an der Vertragsdauer oder den spezifischen Anforderungen orientieren – unser Modell ist stets fair und an Ihre individuellen Wünsche angepasst. So können Sie sich darauf verlassen, dass wir mit höchstem Engagement daran arbeiten, die perfekten Kandidaten für Ihr Unternehmen zu finden, ohne dass Sie unvorhergesehene Kosten tragen müssen.

 

VERLIEREN SIE KEIN GELD UND KEINE ZEIT MIT OFFENEN VAKANZEN